О КОМПАНИИ НОВОСТИ ОТЗЫВЫ СПЕЦИАЛИСТЫ СТАТЬИ  ПРАКТИКА
Рассылки@Mail.ru
Управление на производственном предприятии: обучение и развитие персонала
Рассылки@Mail.ru
Системные расстановки:
методы быстрого достижения результата

Наш адрес:
Санкт-Петербург,
пер. Бойцова, д. 7, оф. 503
Тел.: (911) 929-19-01,
         (911) 929-19-06
E-mail: info@zrp.spb.ru

Консультации on-line:

458849991
(Ваш консультант -
Анна Ивановна)

408403170
(Ваш консультант - Наталья Николаевна)

е-Штаб — всё решают связи
Rambler's Top100

ЦЕНТР РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА EVOLUTION

Услуги в области кадрового, управленческого консалтинга.
Проведение тренингов и семинаров.

Мы предлагаем использовать механизмы
РАБОЧЕЙ СЕССИИ и КОНСУЛЬТАЦИЙ
для решения актуальных задач предприятия в кризисной ситуации:

УВАЖАЕМЫЕ КОЛЛЕГИ!!!

Приглашаем Вас принять участие в новой авторской программе «Формирование постоянной части оплаты труда на основе грейдов»

17 ИЮНЯ с 12.00 до 16.00

Записаться и получить дополнительную информацию можно по телефону +7(911)929-19-01

ГРАФИК
ОТКРЫТЫХ ТРЕНИНГОВ
и СЕМИНАРОВ




Смотреть другое видео...


ПРАКТИЧЕСКИЕ МЕТОДЫ: КОУЧИНГ РУКОВОДИТЕЛЕЙ


Рабочие материалы к программе  

В современных условиях наиболее актуально осваивать методы, дающие реальные результаты в профессиональной деятельности.

Мы предлагаем Вам индивидуальное консультирование и сопровождение развития Вашего бизнеса:

Системные расстановки в бизнесе
Индивидуальные консультации и коучинг
Технология обучения действием
Управление персоналом на производстве в условиях кризиса
Повышение эмоционального интеллекта
Использование теории психотипов при подборе кадров или АРХИТЕКТУРА ЛИЧНОСТИ
Принципы эффективной системы оплаты труда на предприятии


ПОВЫШЕНИЕ УРОВНЯ ПРОДАЖ и
ОБСЛУЖИВАНИЯ КЛИЕНТОВ


Рабочие материалы к программе  

Тренинги по продажам - эффективный краткосрочный метод обучения и повышения квалификации специалистов в области продаж.

Активные продажи и телефонные переговоры
Как эффективно продавать в условиях кризиса
Телефонные переговоры: будем сотрудничать или просто поговорили
Как продавать крупным торговым сетям
Дебиторская задолженность – головная боль или возможность зарабатывать?
Технология ведения переговоров SPIN
Конфликты и рекламации в продажах
Стандарты обслуживания клиентов или как научить продавцов соблюдать требуемые правила
Как повысить продажи, используя эмоции
Влияние внутренних установок на эффективность продаж
Продажа в магазине одежды
Обслуживание покупателей в аптечной сети


КАДРОВЫЙ КОНСАЛТИНГ


Отчет по кадровому консалтингу  

Профессиональное консультирование руководителей по вопросам принятия управленческих решений в области кадровой политики.

Разработка Корпоративной модели компетенций
Составление профилей компетенций для должностей
Мотивационный аудит и мониторинг удовлетворенности персонала
Диагностика системы оплаты труда и мотивация персонала
Оптимизация постоянной части оплаты труда на основе оценки и ранжирования
Оценка персонала методом «360 градусов»
Организация и проведение Assessment-center
Оптимизация численности персонала


УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ КОНСАЛТИНГ

Отчет по управленческому консалтингу  

Управленческий консалтинг – это один из вариантов экспертной помощи в области совершенствования процессов управления, касающихся таких аспектов как: структура организации, управленческая документация и др.


Комплексная диагностика организации
Оптимизация бизнес-процессов и организационной структуры
Разработка должностных инструкций


ОБУЧЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ

ТРЕНИНГИ/СЕМИНАРЫ

Отчет по обучению для руководителей  

Основная цель предлагаемых тренингов и семинаров - изучение и практическое освоение современных методов управления, обеспечивающих повышение управляемости, производительности и конкурентоспособности компании.

Развитие бизнеса в условиях неопределенности
Продвижение на рынке B2B для производственных компаний
Управление производственным коллективом
Алгоритмы эффективного управления
Управление подразделением в организации
Мотивация в работе производственного руководителя
Построение эффективной системы обучения в Компании
Деловое взаимодействие в работе производственного руководителя
Конфликты на производстве
Управление изменениями на предприятии
Методы проведения совещаний
Лидерство в работе руководителя
Бережливое производство


ДЕЛОВЫЕ ИГРЫ


Отчет по деловой игре  

Деловая игра является качественным методом имитации принятия управленческих решений в различных ситуациях путем организации игры по заданным правилам.

Принципы создания управленческой команды
Анализ возникновения сложных ситуаций на производстве
Анализ взаимодействия между подразделениями
Построение эффективной системы сбыта продукции и обслуживания клиентов
Управление сбытовыми подразделениями в организации
Стратегическая игра «ЧИРАНГ»


Веревочный тренинг

ТопТренинг.ru - независимый рейтинг тренингов